El gobierno de Estados Unidos ha anunciado una extensión significativa en la duración de los Documentos de Autorización de Empleo (EAD) para ciertas categorías de no ciudadanos, programada para comenzar el 1 de octubre. Esta medida, parte de una serie de reformas migratorias lideradas por la administración demócrata, otorgará una validez de hasta 5 años a los EAD, beneficiando a:
- Refugiados
- Asilados
- Solicitantes de asilo
- Deportación suspendida
- Ajuste de estatus
El principal propósito de esta iniciativa es simplificar el proceso de solicitud y renovación de permisos de trabajo, reduciendo la carga burocrática y permitiendo al Servicio de Ciudadanía e Inmigración de Estados Unidos (USCIS) enfocarse en otras solicitudes migratorias, al mismo tiempo que garantiza un acceso oportuno a la autorización de empleo para estas poblaciones.
Esta extensión de la validez de los EAD no solo aliviará la carga administrativa, sino que también beneficiará a personas cuyos permisos habían expirado sin culpa propia, restaurando su capacidad para trabajar legalmente en Estados Unidos. Esto incluye a individuos bajo retención de expulsión, en libertad condicional y autopeticionarios de la Ley de Violencia contra las Mujeres (VAWA), entre otros. En resumen, esta reforma migratoria representa un paso importante hacia una política más eficiente y compasiva en Estados Unidos, brindando a refugiados, asilados y otros no ciudadanos la estabilidad laboral y la oportunidad de construir un futuro más seguro en el país.